BBBank – Better Banking

Ein Versprechen an unsere Mitglieder und Kunden, ein Geschäftsmodell der Zukunft und eine Haltung unserer Mitarbeiter. Die BBBank ist eine moderne Privatkundenbank. Wir gehören zu den größten Genossenschaftsbanken in Deutschland und wachsen seit Jahrzehnten dynamisch und effizient. Die BBBank vereint Tradition und Innovation mit der fast 100-jährigen Erfahrung eines erfolgreichen Bankhauses. Über 1.400 Menschen verleihen der BBBank ein Gesicht:
Unsere Mitarbeiter sind Botschafter und wesentlicher Erfolgsfaktor unserer Bank.

Durch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie einem attraktiven Gesundheitsmanagement tragen wir zur Zufriedenheit und Motivation unserer Mitarbeiter bei.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Zentrale in Karlsruhe einen
Junior-Vertriebstrainer (m/w/d)  
[Job-ID 3899]
Wie gestaltet sich Ihre Tätigkeit ?
• In enger Abstimmung mit dem Fachbereich Vertriebsmanagement und Digitalisierung sowie dem Personal-Bereich unterstützen Sie unsere Vertriebsmitarbeiter durch Trainings on the job und Workshops im Hinblick auf Vertriebskampagnen in unserem Geschäftsgebiet.
• Ihr Fokus liegt hierbei auf der Vertriebsaktivierung bzw. -steigerung unserer bankeigenen Produkte (z. B. Baufinanzierung, Anschaffungsdarlehen, Kreditkarte, Feuerkasse).
• Sie unterstützen unsere Mitarbeiter bei der konsequenten Umsetzung der bankeigenen Beratungsphilosophie „Beratung in Bestform“.
• Durch zielgerichtete Trainingskonzepte und Methodentrainings im Rahmen unseres ganzheitlichen Beratungsansatzes erreichen Sie eine höhere Signalerkennung unserer Mitarbeiter im Produktvertrieb. Sie steigern die Cross-Selling-Quote und die Überleitungen an die Vertriebskollegen.
• Sie konzipieren und erstellen geeignete Trainingsunterlagen und nutzen hierbei die Möglichkeiten der digitalen Medien. Hierbei setzen Sie zeitgemäße Lernmethoden ein.
• Sie begleiten unsere Vertriebsmitarbeiter bei Kundengesprächen und geben wertschätzend Rückmeldung an unsere Mitarbeiter.
• Die Stelle ist im Personal-Bereich angesiedelt. Die Einsatzplanung erfolgt innerhalb des Teams der Vertriebstrainer.


Was bringen Sie mit ?
• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau sowie erfolgreiche Berufserfahrung im Vertrieb (Aktiv- und Passivgeschäft)
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit- und Überzeugungskraft, konzeptionelles Geschick und Selbständigkeit
• Eine hohe Motivation für Beratung in Bestform
• Eigene Lernbereitschaft sowie Spaß daran, Mitarbeiter ganzheitlich zu fördern und durch nachhaltiges Lernen voranzubringen
• Hohe Flexibilität und Mobilität in unserem Geschäftsgebiet (bundesweite Unterstützung unserer Mitarbeiter > Reisebereitschaft).

Neben einer leistungsgerechten Vergütung, umfassenden Sozialleistungen und dem attraktiven Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters dürfen Sie einen selbstständigen Aufgabenbereich erwarten. Wenn wir Ihr Interesse an dieser Stelle geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierzu bitte unser Online-Portal.